★摸魚摸到大白鯊★

星期五一整天都在幫忙系上大學推甄的工作，

這是第二次幫忙這個工作，比較不一樣的是：我的工作是負責在面試場內計時按鈴的。

因此從早上九點到下午五點，我足足看了38位面試生面試過程。

我想教授大概也跟我一樣，看到有點頭暈了吧！

從這些小朋友面試的過程中，我覺得收穫蠻多的！

我不清楚教授的評分方式，以下就我當天所見的心得感想來紀錄囉！

服裝儀容：其實大部分的小朋友在服裝上都不會太奇怪，清爽、整潔、乾淨、不突兀這是最主要的重點。

面試：

聲音。聲音要洪亮、聲音要有表情，這兩點非常的重要。
我一整天看下來，頭都快昏了，如果面試者的聲音還有催眠功能的話，我對他的印象就更不深刻了。
再者，有些小朋友明明在說很開心的事，語調可能因為緊張而平平，聽起來就不那麼的開心了。
好的聲音表情，可以讓聽的人更能夠專心、更能夠融入情境囉！

口才。上面的提到的聲音還不包含口才喔！
這次有幾位小朋友講起話來不是很自然，有點刻意去修飾（像朗讀比賽一般的說話）、偽裝，
有些因此而結巴、不知所云，反而有點像畫蛇添足、自暴其短。
我是覺得自然最重要，就像跟老一點的長輩們聊天的方式一樣，才能夠顯得落落大方。
如果不是先天口才很好的話，也沒關係，只要在應答上能夠清楚的表達自己的意思，
即使在語法上不夠完美，也就夠了！
如果適當的幽默一下，娛樂大家也很不錯！但是分寸要掌握的恰到好處就是了。

內容。教授們不是問是非題，很多人大概因為緊張而只回答一個是、對、有、好...
這就害得教授們要一直頻頻追問。哈！乍看之下，還蠻像審問犯人的。
如果今天只有3個人面試還好，如果是30個人，後面的話教授一定會懶得再追問囉！
你能展現自己的機會就更少囉！

面試之前要思考：
　　我的自傳能吸引人嗎？
　　面試官可能會針對自傳問我哪些問題？
　　面試官可能會問哪些常問的問題？
　　同儕們可能會回答什麼？
　　我要回答什麼才可以讓人耳目一新？
　　為什麼要錄取我的理由？

今天教授問過的問題大概有幾個方向：（每年都不一樣，僅供參考）
01.　從自傳上找問題（興趣、專長、經歷、學習經驗等等）
02.　自己的優點和缺點？
03.　為什麼要來考我們系所；還有推薦其他系嗎？為什麼？；為什麼要錄取你？
04.　對於我們系你的認識程度是什麼？
05.　電腦的能力、使用電腦的經驗？
06.　搜尋資料的能力、實際找資料的經驗？
07.　去（自己學校）圖書館的經驗、心得；對於（自己學校）圖書館的想法（優點、缺點）
08.　自己對未來的工作期望，系所與工作的結合是什麼？
09.　理想中圖書館員應具備哪些特點？
10.　你期待怎麼樣的大學生活？
11.　你是一個常接受新資訊的人嗎？

我覺得這個工作心得，對我以後面試時還蠻有用的，先記錄下來囉！
其中一定有遺漏的！有想到別的再補充！